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Colectivo de Trabajador@s

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  • CONTACTO

CONFLICTO COLECTIVO POR EL 2%

Presentamos conflicto colectivo para que Emulsa reconozca el incremento del 2% correspondiente en concepto de antigüedad, a todos los trabajadores que, habiendo cumplido un año más de antigüedad en la empresa desde el 30 de junio de 2020, no se encuentren dentro de los límites máximos establecidos.

Podéis consultar el documento en el siguiente enlace.

 

Navegación de entradas
Nuevo despido en Emulsa
El TSJA anula la sanción a Saavedra

Coronavirus

Bolsa de empleo 2020-2022

NO LES VOTES

https://youtu.be/jKhJvdCcVAA

Servicios jurídicos

¿En qué gasta Emulsa nuestro dinero?

Calendario laboral 2023

Guia de reciclaje

¿Qué cree que ha aportado su gestión en Emulsa a la gestión de residuos?

https://www.youtube.com/watch?v=aKMtMa4YN-8&t=16s

8 de marzo

https://www.youtube.com/watch?v=iWnerbRX52g

La post Navidad…

https://youtu.be/TW6OBbCNlM8

Stop discriminación salarial

https://youtu.be/6WAO_LmLkU0

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